Em uma live realizada em 29 de abril de 2024 pela Associação Brasileira de Estudos do Trabalho (ABET), Thaís Lapa, presidente da ABET, debateu a Lei da Igualdade Salarial, aprovada em 2023. A live contou com a participação de Rosane da Silva, secretária do Ministério das Mulheres, e Marilane Teixeira, pesquisadora do CESIT. Discutiu-se a implementação da lei, que obriga empresas com mais de 100 funcionários a publicar relatórios de transparência salarial. Rosane destacou que a lei visa reduzir as desigualdades salariais e promover a igualdade de oportunidades no mercado de trabalho. Marilane abordou a importância de questionar as práticas empresariais que perpetuam a desigualdade e a necessidade de políticas que incluam mulheres negras e chefes de família.
O debate ressaltou a contribuição dos sindicatos na fiscalização da lei e a importância de sensibilizar a sociedade sobre as desigualdades salariais. A live também destacou o papel do movimento sindical na promoção da igualdade salarial e na incorporação dessa pauta nas negociações coletivas. Além disso, discutiu-se a resistência de algumas empresas em cumprir a lei e as ações judiciais movidas para questioná-la.
Por fim, a live enfatizou a importância de políticas públicas interministeriais para combater a desigualdade de gênero e raça no mercado de trabalho, e a necessidade de um esforço coletivo para promover um ambiente laboral mais justo e igualitário.
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